Indian Techies in the US Face Dual Threat: AI Automation and MAGA Politics

Indian Techies in the US Face Dual Threat: AI Automation and MAGA Politics

Indian Techies in the US Face Dual Threat: AI Automation and MAGA Politics

For decades, Indian tech professionals have been instrumental in fueling America's digital growth, filling critical roles across various IT domains. 

However, in 2025, their long-held "American Dream" is under severe threat. A potent combination of rapidly advancing AI-powered automation and the resurgence of "Make America Great Again" (MAGA) political sentiment is creating an increasingly precarious environment for thousands of Indian tech workers in the United States.

The impact of AI is particularly evident in widespread layoffs across major tech firms like Google, Meta, and Amazon, with H-1B visa holders disproportionately affected. 

AI tools such as ChatGPT, Claude, and Gemini are now capable of handling tasks like coding, debugging, and testing, leading to the rapid disappearance of many entry and mid-level roles. 

Experts like Anthropic CEO Dario Amodei warn that AI could eliminate up to 50% of entry-level white-collar jobs within the next five years, making tech, marketing, and administration particularly vulnerable.

Compounding this technological disruption is a rising tide of political hostility.

 Conservative factions aligned with the MAGA movement are increasingly scapegoating foreign workers, especially Indian H-1B visa holders, for job losses. This anti-immigrant sentiment is fueled by a perception among some Americans, particularly in swing states, that foreign workers are competitors in a tightening job market. 

The precarious nature of the H-1B visa, which ties a worker's legal status to their employment, means that laid-off individuals typically have only 60 days to secure new employment or face forced departure from the US.

The current situation is exacerbated by the economic advantage of Indian tech talent in India, where salaries for software engineers can be as low as 20% of what companies pay in the US.

 This cost differential, coupled with India's strong tech talent pool, makes it an attractive option for companies seeking to cut expenses. 

As AI systems become more sophisticated, they are now replacing not just entry-level positions but also managers and mid-tier engineers, handling workflow management, data analysis, and even performance reviews, further intensifying the competition for remaining roles.

Facing this uncertain future, many Indian tech professionals are exploring options outside the US, considering returns to India or seeking opportunities in countries like Canada, Germany, and Australia, which offer more flexible immigration policies. 

Others are focusing on upskilling in areas less susceptible to automation, such as AI, cybersecurity, and product leadership. 

While some industry voices advocate for reforms like decoupling visas from employers and providing grace periods, the surging MAGA populism suggests that significant policy changes to alleviate the plight of these highly skilled immigrants may be challenging to achieve.

अमेरिका में भारतीय तकनीकी विशेषज्ञों के सामने दोहरा खतरा: AI स्वचालन और MAGA राजनीति

दशकों से, भारतीय तकनीकी पेशेवर अमेरिका के डिजिटल विकास को बढ़ावा देने में महत्वपूर्ण भूमिका निभा रहे हैं, विभिन्न IT डोमेन में महत्वपूर्ण भूमिकाएँ निभा रहे हैं।

हालाँकि, 2025 में, उनका लंबे समय से रखा गया "अमेरिकी सपना" गंभीर खतरे में है। तेजी से आगे बढ़ रहे AI-संचालित स्वचालन और "मेक अमेरिका ग्रेट अगेन" (MAGA) राजनीतिक भावना के पुनरुत्थान का एक शक्तिशाली संयोजन संयुक्त राज्य अमेरिका में हजारों भारतीय तकनीकी कर्मचारियों के लिए तेजी से अनिश्चित वातावरण बना रहा है।

Google, Meta और Amazon जैसी प्रमुख तकनीकी फर्मों में बड़े पैमाने पर छंटनी में AI का प्रभाव विशेष रूप से स्पष्ट है, जिसमें H-1B वीजा धारक असमान रूप से प्रभावित हुए हैं।

ChatGPT, Claude और Gemini जैसे AI उपकरण अब कोडिंग, डिबगिंग और परीक्षण जैसे कार्यों को संभालने में सक्षम हैं, जिससे कई प्रवेश और मध्य-स्तर की भूमिकाएँ तेजी से गायब हो रही हैं।

 एंथ्रोपिक के सीईओ डारियो एमोडी जैसे विशेषज्ञों ने चेतावनी दी है कि एआई अगले पांच वर्षों में प्रवेश स्तर की 50% तक व्हाइट-कॉलर नौकरियों को खत्म कर सकता है, जिससे तकनीक, विपणन और प्रशासन विशेष रूप से कमज़ोर हो जाएगा।

इस तकनीकी व्यवधान को राजनीतिक शत्रुता की बढ़ती लहर ने और भी जटिल बना दिया है।

MAGA आंदोलन से जुड़े रूढ़िवादी गुट नौकरी छूटने के लिए विदेशी कर्मचारियों, विशेष रूप से भारतीय H-1B वीजा धारकों को बलि का बकरा बना रहे हैं। यह अप्रवासी विरोधी भावना कुछ अमेरिकियों, विशेष रूप से स्विंग राज्यों में, के बीच इस धारणा से प्रेरित है कि विदेशी कर्मचारी सख्त नौकरी बाजार में प्रतिस्पर्धी हैं।

H-1B वीजा की अनिश्चित प्रकृति, जो किसी कर्मचारी की कानूनी स्थिति को उसके रोजगार से जोड़ती है, का मतलब है कि नौकरी से निकाले गए व्यक्तियों के पास आम तौर पर नया रोजगार हासिल करने के लिए केवल 60 दिन होते हैं या उन्हें अमेरिका से जबरन बाहर निकलने का सामना करना पड़ता है।

वर्तमान स्थिति भारत में भारतीय तकनीकी प्रतिभाओं के आर्थिक लाभ से और भी बदतर हो गई है, जहाँ सॉफ्टवेयर इंजीनियरों के लिए वेतन अमेरिका में कंपनियों द्वारा दिए जाने वाले वेतन का 20% जितना कम हो सकता है।

 यह लागत अंतर, भारत के मजबूत तकनीकी प्रतिभा पूल के साथ मिलकर, इसे खर्चों में कटौती करने वाली कंपनियों के लिए एक आकर्षक विकल्प बनाता है।

जैसे-जैसे AI सिस्टम अधिक परिष्कृत होते जा रहे हैं, वे अब न केवल प्रवेश स्तर के पदों की जगह ले रहे हैं, बल्कि प्रबंधकों और मध्यम स्तर के इंजीनियरों की जगह ले रहे हैं, वर्कफ़्लो प्रबंधन, डेटा विश्लेषण और यहाँ तक कि प्रदर्शन समीक्षा भी संभाल रहे हैं, जिससे शेष भूमिकाओं के लिए प्रतिस्पर्धा और भी बढ़ गई है।

इस अनिश्चित भविष्य का सामना करते हुए, कई भारतीय तकनीकी पेशेवर अमेरिका के बाहर के विकल्पों की खोज कर रहे हैं, भारत लौटने पर विचार कर रहे हैं या कनाडा, जर्मनी और ऑस्ट्रेलिया जैसे देशों में अवसर तलाश रहे हैं, जो अधिक लचीली आव्रजन नीतियाँ प्रदान करते हैं।

अन्य लोग AI, साइबर सुरक्षा और उत्पाद नेतृत्व जैसे स्वचालन के लिए कम संवेदनशील क्षेत्रों में कौशल बढ़ाने पर ध्यान केंद्रित कर रहे हैं।

जबकि कुछ उद्योग आवाज़ें नियोक्ताओं से वीज़ा को अलग करने और अनुग्रह अवधि प्रदान करने जैसे सुधारों की वकालत करती हैं, MAGA की बढ़ती लोकप्रियता से पता चलता है कि इन अत्यधिक कुशल अप्रवासियों की दुर्दशा को कम करने के लिए महत्वपूर्ण नीतिगत बदलाव हासिल करना चुनौतीपूर्ण हो सकता है।

అమెరికాలోని భారతీయ టెక్నీషియన్లు ద్వంద్వ ముప్పును ఎదుర్కొంటున్నారు: AI ఆటోమేషన్ మరియు MAGA రాజకీయాలు

దశాబ్దాలుగా, భారతీయ టెక్ నిపుణులు అమెరికా డిజిటల్ వృద్ధికి ఆజ్యం పోయడంలో కీలక పాత్ర పోషిస్తున్నారు, వివిధ IT డొమైన్‌లలో కీలక పాత్రలను పోషిస్తున్నారు. 

అయితే, 2025లో, వారి దీర్ఘకాల "అమెరికన్ డ్రీమ్" తీవ్ర ముప్పును ఎదుర్కొంటోంది. వేగంగా అభివృద్ధి చెందుతున్న AI-ఆధారిత ఆటోమేషన్ మరియు "మేక్ అమెరికా గ్రేట్ ఎగైన్" (MAGA) రాజకీయ సెంటిమెంట్ యొక్క శక్తివంతమైన కలయిక యునైటెడ్ స్టేట్స్‌లోని వేలాది మంది భారతీయ టెక్ కార్మికులకు పెరుగుతున్న అనిశ్చిత వాతావరణాన్ని సృష్టిస్తోంది.

గూగుల్, మెటా మరియు అమెజాన్ వంటి ప్రధాన టెక్ సంస్థలలో విస్తృతమైన తొలగింపులలో AI ప్రభావం ముఖ్యంగా స్పష్టంగా కనిపిస్తుంది, H-1B వీసా హోల్డర్లు అసమానంగా ప్రభావితమవుతారు. 

ChatGPT, Claude మరియు Gemini వంటి AI సాధనాలు ఇప్పుడు కోడింగ్, డీబగ్గింగ్ మరియు టెస్టింగ్ వంటి పనులను నిర్వహించగలవు, దీని వలన అనేక ఎంట్రీ మరియు మిడ్-లెవల్ పాత్రలు వేగంగా అదృశ్యమవుతాయి. 

 ఆంత్రోపిక్ CEO డారియో అమోడీ వంటి నిపుణులు రాబోయే ఐదు సంవత్సరాలలో AI 50% వరకు ఎంట్రీ-లెవల్ వైట్-కాలర్ ఉద్యోగాలను తొలగించగలదని హెచ్చరిస్తున్నారు, దీని వలన టెక్, మార్కెటింగ్ మరియు పరిపాలన ముఖ్యంగా దుర్బలంగా మారతాయి.

ఈ సాంకేతిక అంతరాయాన్ని మరింత పెంచడం వలన రాజకీయ వైరం పెరుగుతోంది.

MAGA ఉద్యమంతో జతకట్టిన కన్జర్వేటివ్ వర్గాలు ఉద్యోగ నష్టాలకు విదేశీ కార్మికులను, ముఖ్యంగా భారతీయ H-1B వీసాదారులను బలిపశువులను చేస్తున్నాయి. ఈ వలస వ్యతిరేక భావన కొంతమంది అమెరికన్లలో, ముఖ్యంగా స్వింగ్ రాష్ట్రాలలో, విదేశీ కార్మికులు కఠినతరం అవుతున్న ఉద్యోగ మార్కెట్‌లో పోటీదారులు అనే భావనతో ఆజ్యం పోసింది.

ఉద్యోగి యొక్క చట్టపరమైన స్థితిని వారి ఉపాధికి ముడిపెట్టే H-1B వీసా యొక్క అనిశ్చిత స్వభావం అంటే, ఉద్యోగం నుండి తొలగించబడిన వ్యక్తులు సాధారణంగా కొత్త ఉపాధిని పొందేందుకు లేదా US నుండి బలవంతంగా నిష్క్రమించడానికి 60 రోజులు మాత్రమే ఉంటారు.

భారతదేశంలో భారతీయ టెక్ ప్రతిభ యొక్క ఆర్థిక ప్రయోజనం ద్వారా ప్రస్తుత పరిస్థితి మరింత దిగజారింది, ఇక్కడ సాఫ్ట్‌వేర్ ఇంజనీర్లకు జీతాలు USలో కంపెనీలు చెల్లించే దానిలో 20% తక్కువగా ఉండవచ్చు.

 ఈ వ్యయ వ్యత్యాసం, భారతదేశంలోని బలమైన సాంకేతిక ప్రతిభ సమూహంతో కలిసి, ఖర్చులను తగ్గించుకోవాలనుకునే కంపెనీలకు ఇది ఆకర్షణీయమైన ఎంపికగా మారుతుంది. 

AI వ్యవస్థలు మరింత అధునాతనంగా మారడంతో, అవి ఇప్పుడు ఎంట్రీ-లెవల్ స్థానాలను మాత్రమే కాకుండా మేనేజర్లు మరియు మిడ్-టైర్ ఇంజనీర్లను కూడా భర్తీ చేస్తున్నాయి, వర్క్‌ఫ్లో నిర్వహణ, డేటా విశ్లేషణ మరియు పనితీరు సమీక్షలను కూడా నిర్వహిస్తూ, మిగిలిన పాత్రల కోసం పోటీని మరింత తీవ్రతరం చేస్తున్నాయి.

ఈ అనిశ్చిత భవిష్యత్తును ఎదుర్కొంటున్న అనేక మంది భారతీయ టెక్ నిపుణులు US వెలుపల ఎంపికలను అన్వేషిస్తున్నారు, భారతదేశానికి తిరిగి రావడాన్ని పరిగణనలోకి తీసుకుంటున్నారు లేదా మరింత సరళమైన వలస విధానాలను అందించే కెనడా, జర్మనీ మరియు ఆస్ట్రేలియా వంటి దేశాలలో అవకాశాలను కోరుతున్నారు. 

మరికొందరు AI, సైబర్ భద్రత మరియు ఉత్పత్తి నాయకత్వం వంటి ఆటోమేషన్‌కు తక్కువ అవకాశం ఉన్న రంగాలలో నైపుణ్యాన్ని పెంచడంపై దృష్టి సారిస్తున్నారు. 

కొన్ని పరిశ్రమ స్వరాలు యజమానుల నుండి వీసాలను డీకప్లింగ్ చేయడం మరియు గ్రేస్ పీరియడ్‌లను అందించడం వంటి సంస్కరణల కోసం వాదిస్తున్నప్పటికీ, పెరుగుతున్న MAGA పాపులిజం ఈ అత్యంత నైపుణ్యం కలిగిన వలసదారుల దుస్థితిని తగ్గించడానికి గణనీయమైన విధాన మార్పులను సాధించడం సవాలుగా ఉండవచ్చని సూచిస్తున్నాయి.